التعليم والتعلم

حقيبة تدريب المدربين

5 أيام
10 جلسات تدريبية

نبذة عن الحقيبة التدريبية

التدريب ليس اكتساب معلومات جديدة فحسب، بل تبادل خبرات، فالأشخاص الذين على رأس عملهم يمتلكون الكثير من الخبرات، والتدريب يعني تبادل الخبرات ما بين المتدربين وعرض للمشكلات المختلفة التي تواجههم يومياً في عملهم أمام الجميع، والاستماع لأكثر من طريقة لحل مثل هذه المشكلات, ومجرد الحضور لقاعة التدريب، هو بحد ذاته خبرة، وبناء العلاقات الجيدة مع المدربين والتعارف ما بين المتدربين أيضاً خبرة، كذلك تجديد المتدرب لمعلوماته خبرة، ومعرفة إلىة التدريب من حيث التنظيم والالتزام بالوقت والحضور وتنفيذ الأنشطة وغيرها تعتبر خبرة يكتسبها المتدرب

الجلسات التدريبية

  • تعارف وافتتاح للبرنامج
  • فيديو تدريبي
  • نشاط تدريبي
  • مــــن هو المدرب؟
  • ما هــــي الصورة الذاتية؟
  • المدرب القــائد
  • لتعريف
  • نشاط تدريبي

  • فيديو تدريبي
  • المقدمة
  • تعارف
  • نشاط تدريبي
  • كسر الحواجز
  • توضيح العقد أو الاتفاقية
  • لتخصص
  • تحضيــــر
  • نمــــوذج جوهـــــري
  • نظرية: 80-20
  • نشاط تدريبي
  • الخاتمة

  • فيديو تدريبي
  • من هم جمهوري؟
  • من هم المتدربين؟
  • خصائص تعليم الكبار
  • نشاط تدريبي
  • أنماط المتدربين
  • نشاط تدريبي

  • فيديو تدريبي.
  • نشاط تدريبي.
  • اختبار نموذج النمط التمثيلي VAK
  • نموذج هيرمان
  • كيف يتعلــــم؟
  • نموذج مكارثــي 4MAT
  • نشاط تدريبي.

  • فيديو تدريبي
  • قوانين التذكر الأساسية)
  • نشاط تدريبي
  • قوانين بوب بايك
  • نماذج من أنماط الاتصال الفعال (فئات ساتيبر للاتصال الفعال)
  • نموذج ميلتـــــون
  • نشاط تدريبي

  • فيديو تدريبي.
  • مهارات التدريب( الشجاعة والإلقاء).
  • نشاط تدريبي.
  • التغلب على الخـــــوف.
  • أنــواع التأثير(لغة الجسد).
  • الصوت .
  • المحتوي.
  • نشاط تدريبي.

  • فيديو تدريبي.
  • نشاط تدريبي.
  • مهارات التدريب الحديثة (ترتيب القاعة).
  • إستراتيجيات التدريب (التمرين بالتدريب والألعاب).
  • تمثيـــــــل الأدوار.
  • العصف الذهني.
  • الخرائط الذهنية.
  • نشاط تدريبي.

  • فيديو تدريبي.
  • تصميم البرامج التدريبية (الحقائب التدريبية).
  • نشاط تدريبي.
  • خصائص ومميزات الحقيبة التدريبية.
  • أهمية الحقيبة التدريبية.
  • خطوات مرحلة التصميم.
  • تقويم الحقيبة التدريبية.
  • تصميم الحقيبة التدريبية ومحتوياتها.
  • نشاط تدريبي.

  • فيديو تدريبي.
  • نشاط تدريبي.
  • دليل البرنامج.
  • الأساليب والوسائل والأنشطة التدريبية.
  • استبيان تقويم البرنامج.
  • تقويم البرنامـــج.
  • الختـــــام.
  • المستويات الخمسة لتقييم التدريب.
  • نشاط تدريبي.

  • فيديو تدريبي.
  • نشاط تدريبي.
  • الفشل في التدريب.
  • استمارة تقييم دورة تدريبية.
  • أنواع المتدربين.
  • كيف يسوق المدرب لنفسه.
  • نشاط تدريبي.

الأهداف التفصيلية للبرنامج التدريبي

بنهاية البرنامج سيكون المتدرب قادرًا على:

  • التعرف على أساسيات الأمن السيبراني ومفاهيمه الرئيسية.
  • اكتشاف أهمية الأمن السيبراني ودوره في حماية المعلومات والأنظمة.
  • الاطلاع على القضايا الأخلاقية المتعلقة بالأمن السيبراني.
  • مناقشة مفهوم قيادة الأمن السيبراني وأهمية تدريب الموظفين.
  • اكتساب مهارات إدارة مخاطر الأمن السيبراني وتقدير التهديدات.
  • التعرف على نظام إدارة أمن المعلومات وفق معيار ISO 27001.
  • فهم طبيعة الجرائم الإلكترونية وآليات مكافحتها.

مكونات الحقيبة التدريبية

دليل المدرب

يحتوى على المادة العلمية التفصيلية للدورة، طريقة استخدام الدليل، أهداف الدورة التدريبية، الجداول الزمنية، والمراجع العلمية.

دليل المتدرب

يحتوى على مادة علمية مختصرة ومباشرة للمتدرب، إرشادات المتدرب لحضور الدورة، ومراجع علمية. يرسل بصيغة PDF.

بوربوينت (عرض تقديمي)

يحتوى على مادة علمية مختصرة الشرح ومراعى به القواعد العلمية لتصميم العرض التقديمي وبه صور وانفوجراف وفيديوهات.

أنشطة تدريبية

ملف أنشطة تدريبية للمتدربين وملف أنشطة تدريبية للمدرب بحلولها يساعد المدرب في تطبيق الأنشطة منفردة مع المتدربين.

خرائط ذهنية

ملف خرائط ذهنية للدورة ككل ويمكن للمدرب أن يطبقه بنهاية كل جلسة تدريبية كعمل ملخص لكل جلسة.

ألعاب تدريبية

ملف ألعاب تدريبية يمكن المدرب اختيار بعض الألعاب التدريبية التي تساعده على كسر الملل أثناء تطبيق الدورة.

اختبار قبلي بعدي

يمكنك كمدرب من اختبار المتدربين وقياس المستوى المعرفي لديهم حول موضوع الدورة قبل وبعد التدريب.

المدرب/ة الفاضل/ة عند الحصول على حقيبة تدريبية من شركة رؤية ومن خلال هذا الموقع ستستلم الملفات التالية:

  • دليل مدرب يحتوى على (المادة العلمية التفصيلية للدورة – طريقة استخدام الدليل – أهداف الدورة التدريبية – الجداول الزمنية – المراجع العلمية) يرسل الدليل باسم حضرتكم مع امكانية اضافة شعارك الخاص او شعار الجهة التى تقدم لها التدريب ويتم ارسال الدليل بصيغة pdf لانه مصمم ببرامج فنية مختلفة عن برنامج الورد، مع امكانية اجراء التعديلات حسب المحاور الفنية الخاصة بكل دورة عن طريق فريق الاعداد بالشركة.
  • دليل المتدرب يحتوى على (مادة علمية مختصرة ومباشرة للمتدرب - ارشادات المتدرب لحضور الدورة - مراجع علمية) يرسل الملف بصيغة pdf عليه اسم المدرب والشعار.
  • بوربوينت (عرض تقديمى) يحتوى على مادة علمية مختصرة الشرح ومراعى به القواعد العلمية لتصميم العرض التقديمى وبه صور وانفوجراف وفيديوهات وعليه اسم المدرب والشعار ان وجد ويرسل بصيغة مفتوحة واخرى مقفولة ويمكن للعميل اجراء اى اضافات عليه ولكن يستخدم نفس الخط المرسل مع الحقيبة.
  • ملف انشطة تدريبية للمتدربين – وملف انشطة تدريبية للمدرب بحلولها يساعد المدرب فى تطبيق الانشطة منفردة مع المتدربين.
  • ملف خرائط ذهنية للدورة ككل ويمكن للمدرب أن يطبقه بنهاية كل جلسة تدريبية كعمل ملخص لكل جلسة كأحد أساليب التدريب.
  • ملف العاب تدريبية يمكن المدرب اختيار بعض الالعاب التدريبية التى تساعده على كسر الملل أثناء تطبيق الدورة التدريبية.
  • اختبار قبلى بعدى يمكنك كمدرب من اختبار المتدربين وقياس المستوى المعرفى لديهم حول موضوع الدورة.

ولذا يرجى التكرم بارسال الاسم كما تحب أن يكتب على الادلة مع ارفاق الشعار او لوجو الجهة التى ستقدم لها التدريب.

أخى المدرب / اختى المدربة نحن نميزك ببعض الاشياء الخاصة بالحقائب من تصميمات فنية إلى اضافات علمية ولذا بعد اتمام عملية الدفع سنقوم بوضع بياناتك على الحقيبة المطلوبة وارسالها لحضرتكم عبر الايميل خلال 24 ساعة.

وفى حالة وجود اى تحديثات تتم على الحقائب يتم ارسالها عبر نفس الايميل مرة أخرى بحيث يتم الاستفادة منها لسنوات طويلة.

سجل بياناتك للتواصل مع خدمة العملاء